通信工程专业毕业后就业方向有施工单位：比如中国通信服务有限公司、中国通信建设集团有限公司，做技术和项目管理，还有各省电信工程局，都挺赚钱的。
第一，到移动、联通等电信企业担任信息工程师，从事信息维护运营，技术管理等相关的工作，这是通信工程专业毕业生最主要的就业方向。
通信工程专业毕业后的就业方向有很多，以下是其中一些常见的方向：电信运营商：毕业生可以在电信运营商（如中国电信、中国移动、中国联通等）从事网络规划、传输与交换、无线通信、网络优化等方面的工作。
就业方向。中国电信或是联通、移动这类通信服务公司的前台业务员岗位。这个岗位不需要太多技术含量。通信工程专业的学生，还可以在这类单位做技术以及项目管理类岗位，都是不错的选择。各大通信公司科研院所的技术员岗位。
通信工程专业就业方向 本专业学生毕业后可研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备的工作。
到移动、联通等电信企业担任信息工程师，从事信息维护运营，技术管理等相关的工作，这是通信工程专业毕业生最主要的就业方向。
1、好。工资待遇好。设备工程师干了5年工资在8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元，还有旅游卡。工作环境好，制度好。
2、通信工程专业的工资：本科毕业，这个专业很一般，其至稍差，工作好找就业率99%，但主要体现在工资低，一般实习2500元，实习后3000元多，其他像格力也差不多，就这个数目。如果一般的企业也就是2000元。
3、注册设备工程师待遇怎么样： 工资待遇也因地区和个人能力工作经验各方面而定，根据相关数据近几年关于设备工程师待遇年收入低的3万以下，一般情况在20万左右也比较多，最高年薪36万-60万。
4、好。工资水平：北京理想汽车设备工程师的薪酬区间为2万到5万，其中，本科生的平均工资为2万，3到5年工作经验的平均工资为2万6千元，5到10年工作经验的平均工资为3万5千元。
5、根据统计数据显示，设备监造工程师的平均年薪在60万到100万之间，具体薪资还会根据个人的工作经验、技能水平和工作表现而有所差异。其次，设备监造工程师的福利待遇也非常丰厚。
薪酬为60万-70万。根据boss直聘资料查询得知，在华为工作的员工按照等级发放工资，13级年薪20-25万，15级年薪33-35万，17级年薪60-70万。工作12年可以达到17级，年薪就是60万-70万。
-70万。华为17级是指工作满十年及以上的资深工程师、专家或小团队的负责人，工资比较高，工资包括基本工资+年终奖金+股息，年薪是60-70万，能力非常强，属于专家级别。
万-5万之间。华为研发岗17级工资因地区、工作年限、职位等因素而异。一般来说，华为研发岗17级的工资在5万-5万之间。具体工资还需要考虑到个人的绩效、奖金等因素。
根据查询可知，博士入门华为17级薪资25000-29000，华为技术有限公司是一家生产和销售通信设备的民营通信技术公司。17级平均工资81w左右，18级平均工资133w左右，可以达到百万年薪。华为的技术级别是头衔，资质是享受的待遇级别。
-29000元，缴纳五险一金，越往上工资薪酬差距越大。这些是基本工资，不包含华为的虚拟股票。如果算上股票的话，以17-18级员工为例，工龄超过10年的话，配股通常在小几十万，这样粗略算来，年收入近百万元。
级在9000-13000元，14级13000-17000元，15级17000-21000元，16级21000-25000元，17级25000-29000元，越往上薪酬差距越大。入华为五年后，年薪起码30万以上，当然不同岗位不同部门不同薪资。
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