华为海思工资，华为海思工资结构

华为海思年终奖很少吗

1、这个年终奖不一定。看你胜任的职位和工作性质。一般入职半年的年终奖都有五位数到六位数。不止如此，华为最新激励政策：让“13级逆袭23级年终奖”的神话。

2、工资很高。华为海思官网工资统计，华为海思平均工资为24598元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元，华为海思工资很高。

3、华为海思部门待遇基本如下：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。很不错。

华为海思博士待遇

正常的情况下是一年升1级，变现好的可以升2级，业绩很突出，比如说重大项目突破的，甚至可以破格提拔3级左右，不过非常的少。

级在9000-13000元，14级13000-17000元，15级17000-21000元，16级21000-25000元，17级25000-29000元，越往上薪酬差距越大。入华为五年后，年薪起码30万以上，当然不同岗位不同部门不同薪资。

半导体企业。华为海思、哲库、AMD、英伟达等，待遇35-80不等，但是国内近期被制裁的厉害，前景不明朗。其他省属科研院所。比如之江实验室、紫金山实验室，地方财政供养，待遇不错，WLB，但是不知道财政能养多久。

华为海思部门待遇基本如下：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。很不错。

华为海思官网工资统计，华为海思平均工资为24598元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元，华为海思工资很高。

华为海思部门待遇基本如下：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。

华为海思部门怎么样

1、很不错。海思半导体背靠着华为这个大树就已经决定了它比一般的半导体企业过的舒服，背靠大树给了它可以犯错（企业不犯错是不可能的事儿）的资本。华为海思封装部门不好进。

2、华为海思部门待遇基本如下：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。

3、很好。华为海思属于高科技公司，里面的员工都非常的棒，包括技术员，他们都有一定的技术含量。华为海思OQC技术员都有国家高级的计算机证，在操作计算机这一块可是行业的天花板。

2022上海海思芯片研发工程师待遇怎么样

在2022年，在上海海思芯片上班的研发工程师工资待遇是每个月2万元，薪资待遇是高的，福利制度是齐全的，都会有礼物，因此是好的。

公司待遇不错。设备工程师年薪在30万左右，年终奖够丰厚，学习氛围强，资源比较丰富，如果晚上加班有餐补，公司也会有专门的车接送。

海思无线网络芯片开发部很好。海思无线网络芯片开发部工作前景好，工资12-16k，工作时间9：00-17：00，五险一金，年终奖，芯片研发设计行业企业超过1700家，芯片研发设计行业需求量大。海思一般指深圳市海思半导体有限公司。

华为海思半导体工艺工程师待遇好。华为海思半导体有限公司上班时间为早上9点到晚上6点，薪酬工资高于平均水平，技术牛的前辈多，能学到很多知识，办公环境好，人事关系简单。

不累。工作量方面。海思上海研发部员工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，所以不累。奖金方面。海思上海研发部不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇。