法务面试一般问什么问题
法务面试一般会问五个问题。自我介绍，时长3分钟。介绍一下工作经历以及为什么离职。根据应聘者的工作介绍，选择某一段工作经历中某一案例要求应聘者详细介绍一下。工作中部门内部人员的分工协调。
面试法务问是如何看待工作计划的呢。（需要写出详细的工作计划，并能详细记录其完成过程和问题分析），可以回答说在工作中很重视计划性。
介绍一下工作经验及其为什么离职，这也是一个换工作者面试基本上每个人都会存在的困难。招聘者尝试从求职者每次跳槽的经历和缘故分辨求职者的职业平稳水平。
法务岗位面试会问哪些问题?应该如何应对呢?
根据应聘者的工作介绍，选择某一段工作经历中某一案例要求应聘者详细介绍一下。工作中部门内部人员的分工协调。为什么看中本公司的职位。
面试法务问是如何看待工作计划的呢。（需要写出详细的工作计划，并能详细记录其完成过程和问题分析），可以回答说在工作中很重视计划性。
工作经验、个人基本信息、薪资要求。经查询台新租赁公司的相关资料得知，台新租赁公司面试法务主要问工作经验、个人基本信息、薪资要求的问题。
最先，最少想让招聘者能听懂。财务职位招聘面试，估计要历经人力资源管理以及责任人、法律事务部责任人、职位最终领导者（如负责人副总经理、CEO、老总）等。
法务面试前需要恶补哪些知识?
1、事实方面和法律方面，事实不清，你看合同看什么啊。细心，重中之重 关键是不要急着回答问题，即便很简单你也想一下再法律人比较谨慎，冲动作给人感觉不踏实。
2、要熟知我国现行法律法规，对《民法》、《公司法》、《合同法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《商法》、《经济法》、《税法》、《劳动与社会保障法》等相关法律更要熟练掌握。
3、面试前要保证充足的睡眠，可在睡前喝热牛奶、洗热水澡等帮助入睡。最重要的是要相信自己，只有自己对自己有信心，才能决胜面试考场。（二）夯实理论 面试考查考生的综合素质，着重考查热点知识的储备量。
4、一定要做到专而精，宁可做一个行业的老大，不能做十个行业的老三等等，反正是王石的一大堆话，全部搬上去了，看着考官频频点头。这里面当然有一定运气成分的偶然性，也有一定你的洞察力、企业经营知识的必然性。
5、要会基本的offic办公软件操作。基本的行政知识。
6、要做公司法务，除了需要掌握公司法、劳动法、合同法等与公司管理和经营相关的法律外，还应学习民法通则、民事诉讼法、担保法、物权法、工伤保险条例等法律法规。另外，应结合公司的经营性质，学习与公司经营业务相关的法律法规。
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